会社の雰囲気を、
求職者に伝わる動画へ。

仕事内容、人の雰囲気、働く魅力を整理し、採用ページやSNSで使いやすい動画にします。

採用動画制作のサムネイル
RECRUIT VIDEO

求人票だけでは伝わらない空気感を見せる。

採用動画では、条件だけでなく「どんな人と、どんな場所で働くか」が伝わることが大切です。

雰囲気を見せる

職場の空気感や働く人の表情を、求職者がイメージしやすい形で見せます。

雰囲気を見せるのイメージ

仕事の魅力を整理

仕事内容、やりがい、成長環境などを、短く分かりやすい言葉に整えます。

仕事の魅力を整理のイメージ

採用媒体に合わせる

求人ページ、SNS、説明会など、利用場所に合わせて尺やサイズを調整します。

採用媒体に合わせるのイメージ
USE CASE

このような用途に対応できます。

目的や掲載場所に合わせて、伝える内容と見せ方を整理します。

社員インタビュー

働く人の声を通じて、会社の雰囲気や仕事の魅力を伝えます。

社員インタビューのイメージ

職場紹介

オフィスや現場の様子を見せ、入社後のイメージを持ちやすくします。

職場紹介のイメージ

代表メッセージ

会社の考え方や求める人物像を、代表の言葉で伝えます。

代表メッセージのイメージ

SNS採用動画

短尺で会社の魅力を伝え、採用広報の入口として活用します。

SNS採用動画のイメージ
PLANNING GUIDE

採用動画を検討するときのポイント

仕事内容だけでなく、働く人や職場の空気を見せることで応募前の理解を深めます。

向いているケースと制作内容

このような採用課題に向いています

  • 求人票では職場の雰囲気が伝わりにくい
  • 仕事内容や一日の流れを具体的に見せたい
  • 応募後の認識違いを減らしたい

制作できる内容

社員インタビュー、職場紹介、仕事密着、代表メッセージ、会社説明会用動画、SNS採用向けの縦型短尺動画を制作できます。

準備素材と事前に決めること

あると進めやすい素材

  • 求人票、採用資料、会社案内、募集職種の情報
  • 出演候補者、職場写真、過去の採用コンテンツ
  • 求職者に伝えたい価値観や働き方

問い合わせ前の整理

採用したい人物像、対象職種、見せたい印象、掲載先、社員や施設の撮影可否を整理しておくと企画を具体化できます。

制作期間と費用が変わるポイント

インタビューや職場撮影を含む採用動画は、企画決定後3〜6週間程度が目安です。出演者と撮影場所の調整期間も含めて進行します。

出演人数、撮影場所・日数、動画の尺、職種別バージョン、縦型展開、字幕・ナレーション量によって費用が変わります。

よくある相談と納品形式

「社内に映像素材がない」「社員が話すことに慣れていない」「採用サイトとSNSの両方で使いたい」といった段階から相談できます。

MP4形式を基本に、採用サイト、求人媒体、会社説明会、YouTube、Instagram、TikTokなどの使用先に合わせて納品します。

PRICE

採用動画の料金目安

素材の有無、尺、撮影の有無、アニメーション量により費用が変わります。

採用動画

22,000円〜

写真・既存素材・テロップ構成による採用向け動画。SNSや求人ページに活用できます。

撮影あり採用動画

要相談見積り対応

社員インタビューや職場撮影を含む場合は、内容に応じてお見積りします。

※内容により変動します。まずは目的・素材・希望尺をお聞かせください。

FLOW

制作の流れ

目的を整理したうえで、必要な尺・サイズ・見せ方を決めて制作します。

  1. 目的・掲載先の確認
  2. 素材確認・構成整理
  3. 初稿制作
  4. 修正対応
  5. MP4形式で納品
FAQ

採用動画制作のよくある質問

社員出演や採用SNSについてのご質問です。

社内に写真や動画素材がなくても制作できますか?

撮影を含めた制作が可能です。職場、業務風景、社員インタビューなど、伝えたい内容に必要な撮影項目を整理します。

社員インタビューは必ず必要ですか?

必須ではありません。写真、業務映像、テロップ、ナレーションで構成することもできます。人柄や雰囲気を重視する場合はインタビューが効果的です。

自然な職場の雰囲気を見せられますか?

実際の業務風景や社員同士の様子を撮影し、過度に演出しすぎない編集で職場の空気を伝えます。撮影前に映したくない場所や情報も確認します。

InstagramやTikTokの採用投稿にも使えますか?

使用できます。採用サイト向けの横型動画から縦型短尺を切り出す方法や、SNS専用にテンポを変えた構成も相談できます。

CONTACT

採用動画の内容をお聞かせください。

募集職種、採用ターゲット、素材の有無に合わせて構成をご提案します。